Вже не перший рік до Дня Святого Миколая Відділом соціальної роботи по Індустріальному району міста Харкова Харківського міського центру соціальних служб «Довіра» проводиться сумісний святковий захід разом з представниками Харківської загальноосвітньої школи №26 для дітей з сімей, які перебувають на обліку отримувачів соціальних послуг.

Серед отримувачів таких послуг є різні категорії сімей, а саме: багатодітні сім’ї, родини одиноких матерів, діти з сімей опікунів, піклувальників тощо.

Цього року для цих дітей учні школи також зібрали благодійну допомогу у вигляді великої кількості солодких подарунків, іграшок і канцелярських товарів.

Дітки з великим задоволенням прийшли до Відділі щоб отримати ці подарунки, поспілкуватися один з одним, поділитися своїми новорічними пригодами, а також знайти нових друзів.

Дуже приємно було бачити радісні обличчя малечі та задоволення в їх очах. Добре, що є небайдужі люди, які створюють радісну і святкову атмосферу для відвідувачів нашого Відділу!

Під час вистави для дітлахів проведено цікаві конкурси, вікторіни, діти розгадували цікаві загадки та ребуси, також діти дивилися тематичний мультфільм. Наприкінці заходу малечі було вручено цікаві подарунки. Після закінчення свята діти поверталися додому дуже задоволеними проведеним часом з очікуванням нових новорічних несподіванок. Сподіваємося, що змогли підняти настрій дітлахам та батькам,  підтримати традицію сімейного дозвілля та надати можливість сім'ям провести час разом.

Матеріал підготувала: Мірошниченко О.С., провідний фахівець із соціальної роботи Відділу соціальної роботи по Новобаварському району м. Харкова ХМЦСС "Довіра".

Відділом соціальної роботи по Новобаварському району м. Харкова Харківського міського центру соціальних служб «Довіра» залучено дітей з сімей, які перебувають у складних життєвих обставинах, до відвідування святкової вистави в Центрі дитячої та юнацької творчості № 2.

До уваги дітей та їх батьків було представлено пісні, танці та інші цікаві творчі номери, які підготували діти-вихованці гуртків Центру дитячої та юнацької творчості №2. Наприкінці заходу дітлахи отримали солодкі подарунки.

Бажаємо дітям міцного здоров’я, усмішок, здійснення усіх мрій! Адже в Новорічні свята дорослі та малюки особливо вірять в казку, чекають здійснення бажань. Щасливі, що маємо можливість подарувати дітям казку, підняти загальний настрій родини, надати можливість провести час разом та підтримати традицію сімейного відпочинку.

Матеріал підготувала: Мірошниченко О.С, провідний фахівець із соціальної роботи Відділу соціальної роботи по Новобаварському району м. Харкова Харківського міського центру соціальних служб «Довіра».

Представники різних культур із усього світу розробили Загальну декларацію прав людини. З моменту створення Організації Об'єднаних Націй це було одне з перших її значних досягнень. Загальна декларація прав людини містить преамбулу та 30 статей, у яких обговорюються конкретні права людини. У цьому документі зазначені універсальні цінності для всіх народів та всіх націй.

Наприклад, деякі з цих прав включають право на: рівність, життя, свободу, особисту безпеку, право кожної людини вважатися невинним, доки його вина не буде доведена, право на шлюб та сім'ю, власність, відпочинок та дозвілля, освіту, свободу від дискримінації, рабства, катування, свободу віросповідання та релігії, свободу думки та інформації тощо.

Цей документ дає можливість кожній людині у світі розширювати, відстоювати свої права та права інших людей.

Відділ соціальної роботи по Слобідському району м. Харкова ХМЦСС «Довіра», у межах своєї компетенції, підтримує та працює на благо розвитку захисту прав людини, формування в населення належного рівня правової культури та правової свідомості.

Якщо Ви хочете долучитися до відзначення цього дня, використовуйте хештег: #ДеньПравЛюдини для публікації повідомлень у соціальних мережах.

ПАМЯТАЙТЕ, ВАЖЛИВО НЕ ЛИШЕ ЗНАТИ ТА ВМІТИ ВІДСТОЮВАТИ СВОЇ ПРАВАЙ, А Й ПОВАЖАТИ ПРАВА ІНШИХ!

 

Наші контакти:

м. Харків, вул. Плеханівська, 42, каб. 45, 46, 47

тел.: 725-26-86 (87)

facebook: https://www.facebook.com/viddil.slobidskiy

 

«Ми – здорове покоління» – тема чергової лекції для школярів охоплює відразу декілька важливих аспектів виховання підростаючого покоління, а саме:

• уважне і дбайливе ставлення батьків до своїх дітей;
• попередження шкідливих звичок серед молоді;
• сприяння дорослих формуванню здорового і активного способу життя підлітків;
• проведення профілактичних заходів (тематичні бесіди, тренінги, семінари);
• формування почуття відповідальності за власне життя і здоров’я.

В ході проведення профілактичного заходу його учасники виділили наступні фактори впливу на формування шкідливих звичок серед підростаючого покоління:

• негативне оточення (друзі, знайомі);
• аналогічний родинний приклад (найближчі родичі – батько, мати, брат, сестра);
• невміння обрати правильні життєві орієнтири;
• невпевненість у собі, почуття страху;
• бажання зробити щось «за компанію» (куріння, вживання алкогольних напоїв);
• прагнення «сховатися» від своїх проблем за допомогою сигарет, наркотичних речовин, алкоголю.

Вживання алкогольних напоїв, наркотичних речовин, куріння, ігрова або комп’ютерна залежність – все це призводить до соціального падіння людини, а в молодому віці ще й до проблем із фізичним, психічним розвитком і здоров’ям в цілому. Людина, що йде на поводу у шкідливих звичок, перестає належати самій собі, а її головне бажання підпорядковується лише одній меті – будь-якою ціною добути для себе чергову порцію «кайфу».

Сигарети, алкоголь, наркотики, ігроманія – будь-яка із цих залежностей досить важко піддається корекції і лікуванню, а ось шкоду дитячому організму завдає дуже велику. Саме з цієї причини, починаючи зі шкільного віку, варто постійно проводити профілактичні бесіди з дітьми, демонструючи наглядні життєві приклади, а в разі потреби, залучати до співпраці кваліфікованих спеціалістів.

Шановні батьки! 

Будьте уважними і відповідальними за здоров’я і самопочуття своїх дітей, не перекладайте відповідальність і турботу про них на плечі оточуючих. Показуйте власним прикладом, як потрібно жити, вчитися і працювати на належному рівні, виховуючи підростаюче покоління у затишній і здоровій атмосфері дружньої родини.

Наші контакти:

м. Харків, вул. Алчевських, 5

тел.: 725-19-37 (38, 39)

сайт: http://dovira.kh.ua/

facebook: https://www.facebook.com/viddil.kievskiy

instagram: www.instagram.com/css.kievrajon

Авторка: Юр’єва Ірина Сергіївна, фахівець із соціальної роботи І категорії Відділу соціальної роботи по Київському району м. Харкова ХМЦСС «Довіра»

Для цього існує декілька корисних технік. Перед початком, рекомендуємо озброїтися олівцем та папером.

• Складіть список досягнень за рік. Згадайте та запишіть 20 головних досягнень у різних сферах життя (особисте життя, кар’єра, фінанси, відпочинок).
• Визначте, на що витрачали свій час та увагу. Подумайте, якій сфері життя приділяли найбільше уваги. Подумайте, чи не знехтували ви чимось цього року. Якщо так, то вирішіть, як вибудовуватимете баланс в майбутньому.
• Складіть список подяк. Обов'язково згадайте людей, яким є за що сказати «дякую»
• Згадайте і те, що реалізувати не вийшло. Зафіксуйте на папері: незавершені справи, невиконані обіцянки, нереалізовані плани.

Коли підсумки підведено – можна переходити до планування!

• Сформулюйте основну мету або тему року. Визначте для себе до 10 цілей на рік. Перед встановленням будь-якої цілі, переконайтеся, що це саме те, чого Ви бажаєте усією душею, що відповідає Вашим інтересам та вподобанням.

Цілі мають стосуватися різних сфер життя, бути конкретними та такими, що можна виміряти. Наприклад, стати мільйонером – це не мета. А ось підвищити кваліфікацію, змінити роботу чи відкрити свій бізнес – так. Але, 10 цілей це дуже багато, тому серед них потрібно визначити пріоритетні. Найпростіший спосіб - виділити перші три цілі. Як правило, те, що ви назвали першим, і є ваші справжні бажання.

• Сформулюйте цілі без використання «не». Наприклад, замість «я не буду хворіти» використати «Я піклуюсь про здоров’я, я здоровий (а)».
• Формулюйте цілі та бажання у теперішньому часі. Для цього уявіть, що Ваші мрії вже здійснилися: наприклад, замість «цього року я переїду у нову квартиру» використовуйте «цього року я переїхав (ла) до нової квартири».
• Бажання повинні стосуватися тільки Вас, не можна втручатися у судьби інших людей.
• Дуже допомагає не лише записати свої цілі та бажання на папері, а й створити «карту бажань» та підібрати до кожної своєї цілі картинки, які будуть ще більш мотивувати та надихати Вас!

БАЖАЄМО, ЩОБ ВСІ ЗМІНИ У ВАШОМУ ЖИТІ БУЛИ ТІЛЬКИ НАКРАЩЕ!

Наші контакти:

м. Харків, вул. Плеханівська, 42, каб. 45, 46, 47

тел.: 725-26-86 (87)

facebook: https://www.facebook.com/viddil.slobidskiy

Метою акції є надання благодійної допомоги дітям з соціально вразливих категорій, а також розвиток доброзичливості, щирості, небайдужості до проблем дітей, що перебувають у скрутних життєвих обставинах, гуманного ставлення один до одного, пропаганди загальнолюдських цінностей і національних традицій. Акція проводиться з метою надання подарунків для привітання школярів, дітей-сиріт та дітей позбавлених батьківського піклування, з новорічними та Різдвяними святами, створення в їх серцях відчуття теплоти, значущості та підтримки.

Допомагаючи сьогодні нужденним дітям, ми робимо свій внесок для світлого майбутнього всієї України, якою в подальшому керуватимуть освічені та небайдужі до чужої біди люди.

Активну життєву позицію з допомоги ближнім та рятування життя вже не один рік підтримує юрисконсульт відділу соціальної роботи по Новобаварському району м. Харкова ХМЦСС "Довіра" -  Коренева Влада Владиславівна. Сьогодні вона вкотре стала донором крові та допомогла врятувати життя молодої мами, яка терміново потребувала донорської крові. Також Влада Владиславівна  отримала посвідчення донора крові та (або) її компонентів. Пишаємося нашими спеціалістами!

Долучайтеся до доброї справи та допомагайте рятувати життя!

З питань донорства можна звернутися за адресою:

м. Харків, вул. Клочківська, буд. 366

Харківський обласний центр служби крові.

 

Матеріал підготувала: Мірошниченко О.С., провідний фахівець із соціальної роботи Відділу соціальної роботи по Новобаварському району м. Харкова ХМЦСС "Довіра".

“У першу чергу нові правила торкнуться регіонів, які перебувають на жовтому рівні епіднебезпеки. Тепер відвідувати громадські заклади на жовтому рівні можна буде лише тим людям, які отримали принаймні одне щеплення проти COVID-19 або мають негативний тест чи сертифікат про одужання. Ця ж норма поширюється і на співробітників. Посилення правил для невакцинованих потрібне, щоб зменшити навантаження на лікарів та медичну систему, адже до стаціонарів у більшості потрапляють саме ті пацієнти, які не отримали повного курсу щеплення” – заявив Віктор Ляшко.

Міністр наголосив, що локдаун для невакцинованих вже діє в Чехії, Словаччині та Австрії.

Віктор Ляшко додав, що нові правила наберуть чинності 6 грудня. 

Основні зміни до Постанови №1236

• Правила адаптивного карантину

У межах жовтого рівня буде заборонено:

• робота закладів освіти, в яких вакциновано принаймні однією дозою менш як 100% співробітників; 
• проведення масових заходів, за виключенням атестації здобувачів освіти;
• робота кінотеатрів, театрів та інших закладів культури;
• робота закладів громадського харчування, окрім замовлень на виніс та доставки;
• робота спортзалів, басейнів;
• діяльність закладів із розміщення, окрім готелів, санаторних і соціальних закладів;
• міжобласні та міжнародні перевезення. 

Додані нові норми й для зеленого рівня. Зокрема, додалась заборона регулярних та нерегулярних перевезень пасажирів у міському та внутрішньообласному громадському транспорті у кількості більшій, ніж сукупна кількість місць для сидіння та 50% місць для стояння, що передбачена технічною характеристикою транспортного засобу. 

Ця норма також буде чинна і на жовтому рівні. Тобто, якщо регіон перебуває на жовтому рівні, то громадський транспорт у конкретному населеному пункті має дотримуватись саме таких правил перевезень.  

Окрім того, чинними для будь-яких рівнів епіднебезпеки залишаються чинними такі норми: 

• робота закладів освіти, якщо на самоізоляції перебуває більш як 50% здобувачів освіти та співробітників;
• перебування на вулицях без документів, що посвідчують особу
• самовільно залишати місце самоізоляції чи обсервації. 

Ці правила не скасовуються навіть за наявності COVID-документів. 

Всі інші обмеження, передбачені жовтим рівнем, не будуть діяти, якщо всі працівники та відвідувачі матимуть один із документів: 

• «жовтий» COVID-сертифікат або паперову довідку 063-О (чинні 30 днів);
• «зелений» COVID-сертифікат (чинний 365 днів);
• Міжнародне свідоцтво про вакцинацію (чинне 365 днів);
• іноземний COVID-сертифікат про щеплення вакцинами, дозволеними ВООЗ (чинний 365 днів);
• негативний результат ПЛР або експрес-тесту на визначення антигена (чинний 72 години);
• сертифікат про одужання від COVID-19 (чинний 105 днів із дати встановлення діагнозу).

Тобто для роботи та відвідування закладів на жовтому рівні достатньо отримати хоча б одне щеплення та мати хоча б «жовтий» внутрішній COVID-сертифікат або тимчасову довідку 063-О, видану сімейним лікарем або лікарем, який проводив щеплення.

Термін дії “жовтого” сертифіката зменшили до 30 днів. Раніше він був чинним 120 днів. Нагадаємо, що мінімально можливі інтервали між дозами вакцин: Comirnaty/Pfizer-BioNTech – 21 день, Moderna – 28 днів, CoronaVac/Sinovac Biotech – 14 днів, Oxford/AstraZeneca – 28 днів.

На червоному рівні, зокрема, забороняється: 

• робота закладів громадського харчування, окрім адресної доставки та замовлень навинос; 
• робота закладів освіти, в яких повністю вакциновано менше 100% співробітників; 
• робота ТРЦ та інших розважальних закладів, кінотеатрів, театрів тощо;
• робота закладів освіти, окрім дитячих садків і початкових класів шкіл;
• робота непродовольчих ринків і магазинів, спортзалів, басейнів і фітнес-центрів,
• проведення масових заходів;
• робота закладів культури. 

Важливо, що ці обмеження не будуть діяти у тих випадках, якщо 100% співробітників (організаторів) та відвідувачів (учасників) вказаних закладів (заходів) будуть повністю імунізовані та матимуть зелений COVID-сертифікат, негативний результат ПЛР-тестування чи експрес-тестування на антиген (дійсний 72 години) або сертифікат про одужання. 

“Жовтий” COVID-сертифікат не буде чинним для роботи та відвідування громадських закладів на червоному рівні епіднебезпеки. 

• Самоізоляція

Особи, які прибули із Російської Федерації та перебували на її території більше семи днів протягом останніх двох тижнів, підлягають самоізоляції. Самоізоляція має тривати 14 діб. Строк самоізоляції розпочинається з моменту перетину державного кордону та не може бути припинений навіть за наявності негативного результату тестування на COVID-19. Раніше вказана норма стосувалась і тих громадян, які прибувають із Республіки Індія. 

Додатково розробляються зміни до Постанови, які зобов’яжуть мандрівників, що повернулись із країн, де виявили штам “Омікрон” відбувати самоізоляцію. 

• Робота закладів освіти

Для роботи закладів освіти в умовах карантину співробітники мають бути вакциновані принаймні однією дозою вакцини проти COVID-19 для жовтого рівня епіднебезпеки та двома дозами – для червоного рівня. 

У випадку, якщо співробітник має протипокази до проведення щеплення або нещодавно перехворів на COVID-19, то повинен надати відповідний медичний висновок або сертифікат про одужання. 

Нагадаємо, що для дотримання карантинних вимог, співробітники громадських закладів мають перевіряти у відвідувачів усі COVID-сертифікати в спосіб зчитування QR-коду мобільним додатком “Дія”. 

Після зчитування на смартфоні перевіряючого відображається статус COVID-сертифікату: чинний/нечинний. Без перевірки та зчитування COVID-сертифікат не вважається наданим та перевіреним. 

Важливо, що для зчитування не потрібно додаткових додатків чи засобів – достатню своєю “Дією” зчитати QR-код. Тобто представники закладів мають не просто запитувати про наявність сертифікатів чи перевіряти їх візуальну наявність – уповноважений працівник закладу має на вході до приміщення виміряти термометром температуру відвідувача та зчитати смартфоном QR-код його COVID-сертифікату.

У випадку відсутності у відвідувачів чи співробітників необхідних документів, власник закладу може понести відповідальність за статтею “Порушення правил щодо карантину людей” Кодексу України про адміністративні правопорушення. Йдеться про штраф від 34 до 170 тисяч гривень. 

Робота банків, АЗС, ветеринарних магазинів, аптек та всіх продовольчих магазинів на червоному рівні не обмежується, проте обов’язковим залишається дотримання протиепідемічних правил. 

Водночас починаючи з помаранчевого (сигнального) рівня, місцева влада може ухвалювати додаткові заходи щодо посилення протиепідемічних правил у регіоні. 

Матеріал підготувала: Мірошниченко О.С., провідний фахівець із соціальної роботи  по Новобаварському району м. Харкова ХМЦСС "Довіра"

Під час відвідування було перевірено умови проживання родин, проведено профілактичну роботу щодо виконання батьками своїх обов'язків по відношенню до дітей. Особливу увагу звернули на умови проживання родини, на зовнішній вигляд дітей та наявність елементарних продуктів харчування.

Спеціалісти також поспілкувалися з батьками щодо недопущення прояву насильства в сім'ї, особливо, по відношенню до дітей, відповідального ставлення до батьківства та наголосили на питаннях контролю дозвілля дітей як на вулиці, так і під час проводження часу за гаджетами, комп'ютерами тощо. Правоохоронці та соціальні працівники постійно спостерігають за станом таких сімей, відслідковують всі можливі негативні фактори, які існують в тій чи іншій родині, і в разі потреби надають своєчасну допомогу.

 

Матеріал підготувала: Мірошниченко О.С.,  провідний фахівець із соціальної роботи Відділу соціальної роботи по Новобаварському району м. Харкова ХМЦСС «Довіра».